Pratinjau NFP: Prakiraan dari 10 Bank Besar, Pasar Tenaga Kerja Kehilangan Momentum
Biro Statistik Tenaga Kerja AS akan merilis laporan tenaga kerja Mei pada hari Jumat, 8 Juli pukul 12:30 GMT (19:30 WIB) dan saat kita semakin dekat dengan waktu rilis, berikut adalah prakiraan oleh para ekonom dan peneliti dari 10 bank besar terhadap data ketenagakerjaan yang akan datang.
Ekspektasinya adalah kenaikan 270 ribu Nonfarm Payrolls menyusul kenaikan 390 ribu di bulan Mei. Sementara itu, Tingkat Pengangguran tampak akan tetap tidak berubah di 3,6%.
NBF
“Payrolls mungkin naik 225 ribu. Survei rumah tangga diperkirakan akan menunjukkan kenaikan yang sama, sebuah perkembangan yang dapat membuat tingkat pengangguran tidak berubah di 3,6%, dengan asumsi peningkatan tingkat partisipasi ke 62,4%."
RBC Economics
“Kami memperkirakan kenaikan 300 ribu pekerjaan di AS pada bulan Juni didorong oleh pemulihan di industri jasa yang kontak dekat dengan konsumen. Seperti di Kanada, pasar tenaga kerja yang ketat akan terus membatasi pertumbuhan ketenagakerjaan. Tingkat pengangguran diperkirakan akan tetap stabil di 3,6%."
Commerzbank
“Kami memperkirakan peningkatan 250 ribu yang masih solid. Namun demikian, mungkin hanya masalah waktu sebelum angka yang buruk juga muncul dari pasar tenaga kerja.”
CIBC
“Perlambatan di sektor konstruksi dan real estat yang peka terhadap suku bunga dapat dikombinasikan dengan kekhawatiran terhadap permintaan domestik, karena inflasi mengikis daya beli, akan memperlambat perekrutan menjadi 200 ribu di AS pada bulan Juni. Dengan kemungkinan kenaikan tingkat partisipasi, tingkat pengangguran bisa tetap di 3,6%, yang juga dapat mencerminkan pertumbuhan pekerjaan yang lebih lambat dalam survei rumah tangga, karena lebih dekat ke tingkat pra-pandemi daripada pengukur payrolls. Pertumbuhan upah kemungkinan berlanjut pada laju bulanan 0,3%, jauh di bawah pertumbuhan harga. Kami di bawah konsensus yang bisa negatif untuk USD dan melihat imbal hasil obligasi turun."
TDS
“Ketenagakerjaan kemungkinan terus naik dengan kuat pada bulan Juni tetapi pada laju yang lebih moderat setelah tiga kenaikan pekerjaan berturut-turut sekitar 400 ribu pada bulan Maret-Mei. Kami juga memperkirakan tingkat pengangguran tetap tidak berubah di 3,6% untuk bulan keempat berturut-turut, dan pertumbuhan upah tetap stabil di 0,3% MoM (5,0% YoY).”
ING
“Kami pikir payrolls bisa tumbuh di kisaran 250-300 ribu, yang seharusnya masih cukup untuk menjaga tingkat pengangguran di 3,6% dan upah terus berdetak lebih tinggi. Bagi kami agar secara serius mempertimbangkan mengubah seruan kami pada The Fed Juli, kami perlu melihat pertumbuhan payrolls turun dengan tingkat pengangguran bergerak beberapa persepuluh lebih tinggi dan pertumbuhan upah menunjukkan tanda-tanda stagnasi. Meski begitu kami mungkin masih perlu melihat penurunan inflasi yang sangat besar pada minggu berikutnya.”
SocGen
“Peningkatan ketenagakerjaan melambat, dan kami melihat ini sebagai sesuatu yang tak terhindarkan karena lebih banyak pengangguran telah menemukan pekerjaan dan tingkat pengangguran telah turun jauh di bawah 4%. Namun, ketenagakerjaan yang kuat adalah bagaimana kami menafsirkan peningkatan hampir 300 ribu pekerjaan dalam sebulan. Truk, pengiriman, layanan makanan, dan perawatan kesehatan tetap menjadi area pemulihan dan pertumbuhan untuk pasar kerja. Kami memperkirakan tingkat pengangguran akan turun kembali ke 3,5% untuk Juni, mungkin dalam waktu sangat dekat. Peningkatan tingkat partisipasi angkatan kerja (lebih banyak orang memasuki angkatan kerja) merupakan salah satu faktor pro-pertumbuhan yang dapat menstabilkan tingkat pengangguran, mencegah penurunan, bahkan ketika ekonomi kuat. Kemudian, ketika bisnis mengurangi permintaan tenaga kerja, kenaikan pekerjaan yang lebih kecil adalah alasan mengapa tingkat pengangguran stabil atau mulai naik.”
Deutsche Bank
"Kami memperkirakan payrolls melambat ke 225 ribu tetapi pengangguran turun sepersepuluh ke 3,5%."
Citibank
“Citi: 290 ribu, sebelumnya: 390 ribu; Payrolls Swasta – Citi: 240 ribu, sebelumnya: 333 ribu; Penghasilan Per Jam Rata-Rata MoM – Citi: 0,4%, sebelumnya: 0,3%; Penghasilan Per Jam Rata-Rata YoY – Citi: 5,1%, sebelumnya: 5,2%; Tingkat Pengangguran – Citi: 3,5%, sebelumnya: 3,6%. Kami memperkirakan berlanjutnya perlambatan dalam laju rata-rata kenaikan pekerjaan bulanan, dengan 290 ribu pekerjaan ditambahkan pada bulan Juni. Ini masih akan menjadi peningkatan bulanan yang kuat, tetapi sejalan dengan ekspektasi bahwa pertumbuhan pekerjaan akan melambat sepanjang tahun ini. Banyak dari ekspektasi ini didasarkan pada gagasan bahwa kurangnya pasokan pekerja akan membatasi laju perekrutan tetapi dampak dari ekspektasi pertumbuhan yang lebih lemah juga dapat mulai membebani permintaan pekerja.”
Wells Fargo
“Kami memperkirakan NFP akan naik 240 ribu pada bulan Juni dan memperkirakan tingkat pengangguran tetap stabil di 3,6%. Permintaan tenaga kerja menunjukkan tanda-tanda memuncak, meskipun di level yang tinggi, sebagaimana dibuktikan oleh tingkat lowongan pekerjaan yang berada di sekitar 7,0% sejak awal tahun. Dengan kumpulan kandidat yang tersedia lebih besar, rencana kompensasi usaha kecil telah melunak. Kami memperkirakan pendapatan per jam rata-rata naik 0,3% bulanan di Juni.”